La bolsa de trabajo digital, OCC, publica desde el mes de mayo un termómetro laboral en donde muestra una baja en contrataciones, según encuestas realizadas a reclutadores en el país, esto debido a la pandemia por la que atraviesa el mundo.
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La valoración semanal se realiza alrededor de México, más allá de que la empresa transnacional tiene presencia en 19 naciones más.
La caída más grande registrada hasta el momento en esta plataforma, fue en abril cuando las ofertas laborales cayeron un 60% y luego la de mayo con 55%.
La semana 7, registrada del 5 al 11 de junio, muestra una baja de empleos del 54% en empresas que se encuentran en pausa, 35 % en empresas de contratación de puestos críticos, el 8% contratando con normalidad y un 3% de empresas que hay aumentado su plantilla de trabajadores.
El sitio registró 40 mil 400 vacantes activas, un 54% menos antes de la epidemia.
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